為進一步加強總隊年輕干部隊伍建設，發揮優秀年輕干部在總隊改革發展中的生力軍作用，12月31日，廣西總隊通過“線上+線下”的方式召開優秀年輕干部座談會，廣西總隊在隊領導班子成員、優秀年輕干部參加會議。會議由廣西總隊人力資源部部長馮莉主持。
座談會上，廣西總隊黨委書記、總隊長賀行良強調了干部人才隊伍在總隊改革發展中的重要性，鼓勵與會人員以求真務實的態度談想法、話發展，推進個人和單位共同成長。與會人員結合自身的工作，從經營主線、隊內協同、業務轉型、人才培養、科技創新、市場分析、黨的建設等方面談想法、講不足、提建議。與會人員暢所欲言，各抒己見，營造了良好的討論氛圍，充分展現了總隊優秀年輕干部朝氣蓬勃、篤行不怠的精神風貌和奮發有為的工作干勁。
賀行良對會議進行了總結，對優秀年輕干部彰顯出的責任擔當和奮斗激情給予充分肯定，對大家提出的建議、想法作了初步分析、解答，同時對優秀年輕干部提了四點要求：一是要多溝通，通過溝通達到統一思想、凝聚共識、整合力量的目的，促進工作更好開展。二是要強本領，通過總隊內外部的學習培訓、與集團內外企業交流等方式學習先進經驗，借鑒優秀做法，提升自身業務水平。三是要講情懷，對工作的執著源于對工作的熱愛，要把工作當做一份事業，用心經營，對工作始終保持強烈的事業心和高度的責任感。四是要做表率，作為總隊的優秀骨干，是總隊改革發展的中流砥柱，要發揮模范帶頭作用，共同推動總隊高質量發展。
